仕事日記

　先週は連日（月～金の全て！）社長に呼び出され、長時間のミーティングを行い、怒られ怒鳴られとかなりの疲労困憊モード。体力的にも精神的にもキツいわ・・・。会社として社員数に対する売上高はそこそこあるのだが、いかんせん組織がまだまだ未熟すぎ。もっと仕事を進める仕組みや効率化を考え、しっかりとした組織にしていく必要があるなと痛感しています。自分の仕事をこなしつつ、部下への指示とか確認とか、横との連携とか。ってことで、ちょっともう一回基本から見直してみようと思い、本を1冊注文。ほんと、基本的だけど・・・。

最少の時間と労力で最大の成果を出す「仕組み」仕事術

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